BMMG Meslek Mensupları Yararına Mücbir Sebeple İlgili Bir Kampanya Başlattı.
22 Nisan 2017 Cumartesi
Görüşünüz Ne Olursa Olsun. Geleceğiniz İçin Bu Kampanyaya Her Meslek Mensubunu Katkı Sunmaya Davet Ediyoruz...
BMMG Meslek Mensupları Yararına Mücbir Sebeple İlgili Bir Kampanya Başlattı.
BMMG Meslek Mensupları Yararına Mücbir Sebeple İlgili Bir Kampanya Başlattı.

Görüşünüz Ne Olursa Olsun. Geleceğiniz İçin;

Bu Kampanyaya Her Meslek Mensubunu Katkı Sunmaya Davet Ediyoruz...


MESLEK MENSUBUNUN MÜCBİR SEBEP HALİ, MUHASEBE VE MÜŞAVİRLİK HİZMETİ VERMİŞ OLDUĞUMUZ MÜKELLEFLERİMİZ İÇİNDE GEÇERLİ OLMALIDIR.
 
Mücbir sebep; Bir sorumluluğun yerine getirilmesini veya hakkın kullanılmasını engelleyen, kişinin kendi iradesi dışında meydana gelen, önlenemeyen, önüne geçilemeyen olaylar nedeni ile mükellef veya sorumlusu hakkında cezai işlemleri engelleyen bir düzenlemedir.
 
Mücbir sebep V.U.K’nun 13.maddesinde;

1- Vergi ödevlerinden herhangi birinin yerine getirilmesine engel olacak derecede ağır kaza, ağır hastalık ve tutukluluk,

2- Vergi ödevlerinin yerine getirilmesine engel olacak yangın, yer sarsıntısı ve su basması gibi afetler,

3- Kişinin iradesi dışında vukua gelen mecburi gaybubetler (zorunlu bulunamama hali),

4- Sahibinin iradesi dışındaki sebepler dolayısı ile defter ve vesikaların elinden çıkmış bulunması, gibi hallerdir. Şeklinde tanımlanmıştır.
 
Düzenlemeler mükellefin kendisi ile ilgilidir. Bilindiği gibi, mükelleflerin vergi ile ilgili tüm iş ve işlemleri, kayıtları, bildirimleri, beyannameleri, defter ve belge ibrazı vs. biz meslek mensupları tarafından yerine getirilmektedir. Meslek mensubunun yaşamış olduğu mücbir sebep halleri ancak kendi mükellefiyeti ile ilgili durumlar için geçerlidir. Muhasebe ve Müşavirlik hizmeti vermiş olduğu mükellefleri için geçerli değildir.
 
Mükellefe ait defter ve belgeler genellikle büro ortamında tutulmaktadır. Meslektaşın bürosunda yangın çıkması halinde mükellefe ait defter ve belgelerin yanmış olması mükellef açısından mücbir hal sayılmalıdır. Meslektaşın ağır kaza, ağır hastalık, tutukluluk, ölüm hali mükellef açısından mücbir hal sayılmalıdır.
 
İş yoğunluğu ve angaryalardan meslek mensubunun sosyal ve sağlıklı bir hayatı kalmamıştır. Yaşamış olduğu sağlık sorunları için hastaneye bile gidebilecek vakit bulamamakta, yapılması gereken tedavi işlemlerini ya hiç yada çok geç yaptırabilmektedir. 

Örneğin; 

* Doğum yapan kadın meslektaşlarımız doğum yapacağı günlerin beyanname son günlerine denk gelmemesi için dua etmektedir. 

 * Erkek meslektaşlarımız eşinin doğum yapması halinde bile bürodaki iş yoğunluğundan çocuğunu ancak bir kaç gün sonra görebilmektedir. 

 * Sosyal hayatı biten meslektaş bırakın yakınlarını, özellikle başka şehirlerde yaşayan anne ve babasının cenaze törenine dahi gidemez hale gelmiştir.
 
Meslek mensubunun yaşamış olduğu mücbir sebep halleri ortadan kalkana kadar muhasebe ve müşavirlik hizmeti vermiş olduğu mükelleflerine de cezai işlem uygulanmamalıdır.
 
Meslek mensubunun ölümü, mükellefleri için mücbir sebep hali olarak kabul edilmelidir.

Mükelleflerin yeni meslek mensubu ile anlaşmaları, defter ve belgelerini yeni meslek mensubuna aktarmaları için en az 1 ay geçiş süresi tanınmalıdır. Bu süre içerisinde mükellefin tüm vergisel ödevleri geçiş süresi kadar uzamalıdır.
 
Mücbir sebep halleri konusunda suistimal yaptığı belirlenen meslek mensupları Mali İdare tarafından ağır cezai yaptırımlara, meslek odaları tarafından ağır disiplin cezalarına tabi tutulmalıdır.

Bu kampanyanın teslim edileceği kurum:
Türkiye Buyuk Millet Meclisi

---------------------------------------

ÖNEMLİ NOT:  "MESLEK MENSUBUNUN MÜCBİR SEBEP HALİ, MUHASEBE VE MÜŞAVİRLİK HİZMETİ VERMİŞ OLDUĞUMUZ MÜKELLEFLERİMİZ İÇİNDE GEÇERLİ OLMALIDIR." başlıklı kampanyaya imza verdim. Acaba sen de adını ekleyerek bize yardımcı olur musun?

Amacımız 5.000 imzaya ulaşmak, ancak bunu başarmak için daha çok desteğe ihtiyacımız var. Kampanya metnini şu bağlantı üzerinden okuyup imza verebilirsin:

5- (11.04.2017) - ( 00039-40) - BMMG Mevzuat Kurulu Başkanı SMMM Ahmet Özmaden "SSK Prim Teşvik ve Destek Uygulamaları İle Gündemdeki Konularla İlgili Pratik" Uygulamalar Konulu Sunumlarını Tamamladıktan Sonra, Katılımcılardan Gelen Sorulara Yanıt Vererek Seminer Sona Erdi.
Görüşünüz Ne Olursa Olsun. Geleceğiniz İçin Bu Kampanyaya Her Meslek Mensubunu Katkı Sunmaya Davet Ediyoruz...
Ülkemizde uygulanan KDV, damga vergisi ve Vergi Usul Kanunu (VUK) yıllar önce hazırlanmış kanunlardır. Ülkemizin artık yeni vergi sistemine, yeni belge düzenine
Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik Sınavlarına ve Yeminli Mali Müşavirlik Sınavlarına İlişkin Duyuru.
Kurumumuzca 2017 yılı Ocak ve Şubat aylarına ilişkin işe giriş bildirge sayılarında yapılan incelemelerde, işe giriş bildirgesi sayısının önemli ölçüde arttığı,
Sevgili okurlar, sizler bu yazıyı okuduğunuzda, Evet veya Hayır konusundaki referandum sonuçlanmış olacak ve devlet son şekli ile faaliyete geçmiş olacaktır.
“02/11/2011 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 660 sayılı Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumunun Teşkilat ve Görevleri Hakkında
DİKKAT ! . . .Mart 2017 Dönemine Ait Muhtasar Beyannameler, Damga Vergisi Beyannameleri, Katma Değer Vergisi Beyannameleri ile 2016 Hesap Dönemi Kurumlar Vergisi Beyannamelerinin Verilme Süresinin Uzatılması.
Elektronik defter (e-Defter) uygulamasına dâhil olanlar tarafından 02 Mayıs 2017 günü sonuna kadar oluşturulması ve imzalanması gereken e-Defterlerin oluşturulma ve imzalanma süresi ile aynı sürede .....
2017 Ayının mayıs ayına geldiğim zaman ekonominin yüzünü güldürecek olan TURİZM başkenti olan ANTALYA gündeme gelmektedir. Ü
26 Nisan 2017 tarihinde ilçemizde “Yabancı Çalışma İzinleri” konulu Eğitim Semineri düzenlenecektir. Seminer detayları aşağıdaki gibidir.
Yıllarını Mesleğe Adamış Olan Bağımsız Denetçi Sayın Selahattin İpek' le Geniş ve Kapsamlı Bir söyleşi Yaparak; HODRİ MEYDAN.....da Bir Araya Geldik.
Vergi, prim, ceza gibi borçlar yeni yapılandırma ile kolayca ödenecek. 2017 Mart sonuna kadar olan borçların faizi silinecek, 36 ay vade imkanı gelecek
Mevsimlik tarım işçilerine ilişkin genelge Resmi Gazete'de yayımlandı. Genelge ile mevsimlik tarım işçisi olarak çalışmak amacıyla bulundukları illerden başka illere giden vatandaşların ve . . . .
OHAL'in, 19 Nisan Çarşamba günü saat 01.00'den geçerli olmak üzere 3 ay süre ile uzatılmasına ilişkin Başbakanlık Tezkeresi, TBMM Genel Kurulu'nda kabul edildi.
Vergi sistemimize 1985’de giren KDV, kamuya en fazla kaynak sağlayan, aynı zamanda en çok eleştirilen vergi durumunda. Daha başarılı sonuçlar almak ve . . . .
Anayasa değişikliğine ilişkin halk oylamasında "evet" oyunun çıkmasının ardından uyum yasalarına yönelik çalışmalara başlandı.
Yılda en az 2 kez, tüm Türkiye’de 10+ çalışanı olan yaklaşık 130 bin işyeri, yüz yüze anket yöntemi ile ziyaret edilerek;